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老鸭窝视频app委黨校 寧夏行政學院主體班次教學課時 課酬管理辦法
 
 
時間:2018-12-19    來源:    記者:    編輯:教務處
 

老鸭窝视频app  為加強教學管理工作規范化、制度化、科學化建設,客觀、公正、公平、公開地評價教學工作成績和貢獻,提高教學質量和教學水平,結合校(院)實際,特制定本管理辦法。

  第一條 教學課時計算采取標準課時制,包括基礎課酬、獎勵課酬兩部分。

  第二條 教學課時計算

  (一)專題講授

  授課時間為半天,計4課時。

  (二)互動式教學

老鸭窝视频app  互動式教學形式包括:訪談式教學、案例教學、現場教學、研討式教學、情景模擬、模擬演練等形式。

  1.單人授課,授課時間為半天,訪談式教學計3課時;案例教學、現場教學、研討式教學計4課時;情景模擬、模擬演練計5課時。

老鸭窝视频app  2.多人授課,授課時間為半天,現場教學、案例教學、研討式教學計5課時(主講3課時,剩余平分);情景模擬、模擬演練教學計6課時(主講4課時,剩余平分)。

老鸭窝视频app  3.因教學需要,授課時間超過半天的,每半天增加2課時(增加課時授課教師平分)。

  (三)結構化研討

  授課時間為半天,研討負責人和催化師均計2課時。其中研討負責人負責制定結構化研討方案,組織全班對研討結果進行交流;催化師具體組織結構化研討。研討負責人兼任催化師的,計4課時。

  (四)主題研討

老鸭窝视频app  授課時間為半天,主持人提供研討方案、報送研討總結,計4課時;點評評委每人計2課時。

  (五)其他

  1.菜單式選課每次半天,計4課時。

  2.新知識微能力講座每次1.5小時,計2課時。

老鸭窝视频app  3.破冰、導學、黨課大講堂等教學形式,單人授課,計1.5課時,多人參與,總課時按3課時計(主持人1.5計課時,剩余平分)。

  4.全班交流、學員論壇、學員講壇,每次半天,單人主持,計2課時。

  5.學員答疑、互動交流、分組討論,每次半天,總課時按4課時計(項目負責人計2課時,剩余平分或由項目負責人負責分配)。

  6.黨性教育社會實踐,每半天計2課時。

老鸭窝视频app  7.微論壇,每次計0.5課時。

  8.為校委理論中心組學習講授專題,每次計2課時,不計課酬。

老鸭窝视频app  第三條 教學課酬計算

  (一)課酬標準

  50元/課時。

  (二)課酬構成

  基礎課酬+獎勵課酬。

  (三)基礎課酬

  1.教學課時量×標準課酬。

老鸭窝视频app  2.合班上課,每增加一個班增加1課時課酬。

老鸭窝视频app  3.主體班與專題班合班,按主體班課酬標準執行。

老鸭窝视频app  4.試講通過的專題首次講授,按課時津貼標準的3倍計發課酬,以后按正常標準計發(僅限主體班次)。

  5.菜單式選課,人數大于50人的,每50人為一區間增加1課時課酬。

  (四)獎勵課酬

老鸭窝视频app  1.20天及以上的主體班次以班為單位,按照教學評估分從高到低的順序分為4個區間,前10%(含10%)為第一區間,獎勵500元;10%—30%(含30%)為第二區間,獎勵300元;30%—60%(含60%)為第三區間,獎勵100元;剩余40%為第四區間,不獎勵。合班上課,按各班獎勵標準最高值獎勵一次。

  2.菜單式選課,每半年匯總一次,分區間予以獎勵。

  3.新知識、微能力講座不納入獎勵范圍。

  (五)專題班課酬

  1.每專題課酬為500元(因專題班學習時間短,專題較少,無法有效地劃分評估區間進行獎勵,且課酬為辦班單位支出)。

  2.若多人上課,主講人300元,其余平分。

老鸭窝视频app  (六)教輔活動酬勞

  1.需求調研:項目組成員市內每人按2課時計酬,市外每人按差旅費報銷有關規定執行。

  2.教學計劃制定:按培訓時間計算課酬。

老鸭窝视频app  (1)培訓時間為10天及以內的,每班按1課時計酬;

老鸭窝视频app  (2)培訓時間為10天以上-20天及以內的,每班按3課時計酬(項目負責人按2課時計酬,剩余平分);

  (3)培訓時間為20天以上-1個月及以內的,每班按4課時計酬(項目負責人按2課時計酬,剩余平分);

  (4)培訓時間為1個月以上-2個月及以內的,每班按6課時計酬(項目負責人按4課時計酬,剩余平分);

  (5)培訓時間為2個月以上的,每班按10課時計酬(項目負責人按6課時計酬,剩余平分)。

  3.對策建議酬勞

老鸭窝视频app  (1)項目負責人安排部署所負責班次的對策建議撰寫,并按要求進行歸納整理。教務處對匯總的對策建議按優、良、中、差四個等次支付指導教師酬勞。其中“優”支付500元、“良”支付300元、“中”支付200元、“差”不支付酬勞,具體分配方案由項目負責人報教務處,教務處統一支付。

老鸭窝视频app  (2)在校期間,學員對策建議在校報、校刊上發表的,每篇獎勵指導教師100元;得到老鸭窝视频app有關領導批示的,每篇獎勵該項目組1000元。

老鸭窝视频app  4.新專題匿評、試講(集體備課)酬勞

老鸭窝视频app  (1)匿評評委:10元/篇。

  (2)試講(集體備課)評委:200元/半天。

  (3)試講教師:100元/專題。

  5.教學聽課、教學督導,每人每次計2課時課酬。

  (七)其他酬勞

  1.主體班次考試酬勞

老鸭窝视频app  (1)命題費:200元/套。

老鸭窝视频app  (2)閱卷費:2元/份。

  (3)監考費:100元/人/場。

老鸭窝视频app  (4)面試、答辯費:主考官,600元/天;考官,400元/天;記錄員、工作人員,200元/天。

老鸭窝视频app  2.批閱對策建議、黨性分析報告:2元/篇。

  3.教學資料稿費:30—50元/千字。

  4.教材稿費:100—300元/千字。

  5.教學資料校對費:10—30元/千字。

老鸭窝视频app  6.課程開發費:600—1000元/項。

  7.精品課建設

老鸭窝视频app  (1)評委評審費:評審組成員每人500元/半天。

  (2)比賽錄制費:200元/天。

  (3)電子音像教材剪輯編輯費:涉及校外人員勞務的,參照相關規定或協議予以支付。

  第四條 因教學需要未參加試講安排授課的,按相應課時標準計算課時和課酬,但不計入新專題。

老鸭窝视频app  第五條 因教學需要開展教學活動需支付課酬的,參考有關部門標準執行。

老鸭窝视频app  第六條 本辦法由教務處負責解釋,自老鸭窝视频app1月1日起施行。

 
 
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